Vagas no Grupo Quinto Andar 2025: Remotas e Híbridas
- Larissa Cobar
- 19 de ago.
- 5 min de leitura
Em um cenário onde inovação e tecnologia caminham lado a lado, trabalhar no Quinto Andar significa ter a chance de impactar positivamente a vida de milhões de pessoas, enquanto você desenvolve sua carreira em um dos ambientes mais dinâmicos do país.
Se você quer construir uma trajetória com propósito, aprender diariamente e trabalhar em times multidisciplinares que buscam sempre ir além, o Quinto Andar é o lugar certo. Além de oportunidades em diversas áreas, a empresa aposta em talentos que desejam fazer parte de um time comprometido em melhorar a experiência de morar no Brasil.
Desde sua fundação, o Quinto Andar vem revolucionando o mercado imobiliário com tecnologia, processos ágeis e um atendimento que coloca as necessidades do cliente em primeiro lugar. Com uma cultura que valoriza a colaboração, o aprendizado contínuo e a autonomia, a empresa proporciona aos colaboradores um ambiente estimulante, onde cada ideia conta.
Quinto Andar e como a empresa transformou o mercado imobiliário
Fundado em 2013, o Quinto Andar surgiu com o objetivo de resolver as dores de quem aluga ou compra imóveis no Brasil, trazendo agilidade, transparência e segurança para um mercado historicamente burocrático e ineficiente. A empresa desenvolveu uma plataforma digital que conecta proprietários e inquilinos de forma prática, eliminando a necessidade de fiador e burocracias desnecessárias.
Nos últimos anos, a companhia expandiu suas operações para a compra e venda de imóveis, consolidando-se como uma das maiores proptechs da América Latina. Com mais de R$ 100 bilhões em ativos sob administração, o Quinto Andar atende dezenas de cidades brasileiras e emprega milhares de pessoas apaixonadas por transformar a forma como as pessoas encontram e vivem em suas casas.
Reconhecido por sua tecnologia proprietária, experiência de usuário diferenciada e atendimento de excelência, o Quinto Andar já foi premiado como uma das empresas mais inovadoras do Brasil e atrai talentos que buscam trabalhar em um ambiente que valoriza a criatividade, a inovação e o impacto social positivo.
Trabalhar no Quinto Andar é uma oportunidade única
Fazer parte do Quinto Andar significa integrar uma das startups mais promissoras e reconhecidas do Brasil, com um ambiente que une tecnologia de ponta, desafios diários e espaço para você desenvolver habilidades técnicas e comportamentais.
Na empresa, cada colaborador é incentivado a ser protagonista de sua carreira. A cultura valoriza o feedback constante, a experimentação e o aprendizado contínuo. Isso cria um ambiente seguro para sugerir ideias, aprender com erros e buscar soluções disruptivas para o mercado.
Outro grande diferencial é o impacto do trabalho. Cada melhoria, cada inovação ou atendimento de qualidade gera mudanças reais na vida de milhares de pessoas que buscam o lar dos sonhos. Esse propósito tangível torna o dia a dia mais motivador e significativo.
A cultura do Quinto Andar: inovação, autonomia e colaboração
A cultura do Quinto Andar é centrada em valores que fortalecem o compromisso com a excelência e a experiência do cliente. Os principais pilares que sustentam a cultura da empresa são:
Foco no cliente: a busca por soluções que simplifiquem a vida de quem aluga ou compra imóveis é prioridade em todas as áreas.
Autonomia com responsabilidade: colaboradores são incentivados a tomar decisões, sempre alinhados ao propósito e valores da empresa.
Aprendizado contínuo: o Quinto Andar estimula a curiosidade e a troca de conhecimento entre times, com oportunidades de desenvolvimento constantes.
Colaboração e respeito: o trabalho em equipe é parte essencial para criar soluções robustas e inovadoras, em um ambiente que respeita e valoriza a diversidade.
Resultados com propósito: metas são desafiadoras, mas sempre alinhadas a entregar impacto positivo para clientes, parceiros e a sociedade.
Esses valores se traduzem em um clima organizacional positivo, com alta satisfação dos colaboradores, reconhecido em rankings de melhores empresas para se trabalhar no país.
Benefícios de trabalhar no Quinto Andar
As Vagas no Grupo Quinto Andar 2025 oferecem um pacote de benefícios competitivo e pensado para promover o bem-estar, a saúde e o equilíbrio dos seus colaboradores. Os benefícios incluem:
Plano de saúde e odontológico, garantindo assistência médica de qualidade;
Vale-alimentação ou refeição, com flexibilidade para se adequar às necessidades de cada um;
Vale-transporte ou auxílio-mobilidade, facilitando o deslocamento diário;
Seguro de vida, proporcionando segurança para o colaborador e sua família;
Gympass, para quem quer cuidar do corpo e da mente com atividades físicas;
Programas de apoio psicológico e bem-estar emocional;
Licenças maternidade e paternidade estendidas;
Política de home office ou modelo híbrido, oferecendo flexibilidade para conciliar trabalho e vida pessoal;
Programas de desenvolvimento e treinamentos técnicos e comportamentais;
Descontos em parceiros e convênios exclusivos.
Esses benefícios demonstram o cuidado do Quinto Andar em criar um ambiente saudável, estimulante e que valoriza cada pessoa como parte essencial do sucesso coletivo.
Etapas do Processo Seletivo no Quinto Andar
O Quinto Andar possui um processo seletivo estruturado para identificar talentos que compartilhem do propósito e valores da empresa. O objetivo é que o candidato tenha uma boa experiência em todas as etapas, independentemente do resultado final.
As etapas do processo podem variar conforme a vaga e a área, mas geralmente seguem o fluxo:
Inscrição online: o primeiro passo é preencher o cadastro no site de carreiras da empresa, anexando currículo e, em alguns casos, respondendo a perguntas sobre experiências e expectativas.
Triagem e análise do perfil: o time de recrutamento avalia as inscrições, buscando candidatos com perfil alinhado às necessidades da posição.
Entrevistas com o RH: nessa etapa, são exploradas experiências anteriores, competências comportamentais e fit cultural com a empresa.
Entrevistas técnicas ou com lideranças: dependendo da posição, podem ocorrer entrevistas com gestores ou membros do time, focadas em habilidades práticas e cases do dia a dia.
Avaliações adicionais: algumas vagas podem incluir testes técnicos ou de lógica, conforme a área de atuação.
Feedback e proposta: todos os candidatos recebem retorno sobre o processo, e os aprovados recebem a proposta para integrar o time Quinto Andar.
A empresa preza por um processo ágil, humanizado e transparente, garantindo que os candidatos se sintam respeitados e informados em todas as fases.
Leia também:
Áreas de Atuação e Oportunidades de Carreira no Quinto Andar
O Quinto Andar possui vagas em diversas áreas estratégicas, oferecendo oportunidades para profissionais de diferentes perfis e níveis de experiência. Entre as áreas mais procuradas, destacam-se:
Tecnologia: times responsáveis por desenvolver, manter e evoluir as plataformas e sistemas que tornam o Quinto Andar líder no mercado;
Produto: equipe que pesquisa, desenha e implementa soluções para melhorar continuamente a experiência de aluguel e compra de imóveis;
Operações: área que garante a eficiência dos processos, desde o atendimento ao cliente até a finalização dos contratos;
Marketing e Vendas: profissionais que trabalham na estratégia de posicionamento, aquisição de clientes e relacionamento com proprietários e inquilinos;
Financeiro e Jurídico: times que asseguram a saúde financeira e a conformidade legal da empresa;
Gente e Gestão: responsável pela experiência dos colaboradores, recrutamento, desenvolvimento e manutenção da cultura organizacional.
Essa diversidade de áreas oferece caminhos para que cada profissional possa crescer e construir uma carreira sólida dentro do Quinto Andar.
Acesse Agora as Vagas no Grupo Quinto Andar 2025: Remotas e Híbridas
Para se candidatar às vagas disponíveis no Grupo Quinto Andar, clique no link abaixo:
Se você se identifica com os valores do Grupo Quinto Andar e deseja fazer parte dessa jornada de transformação no setor imobiliário, não perca tempo e candidate-se às vagas disponíveis. Boa sorte! ;)
Atenção: As vagas são externas, podem ser encerradas a qualquer momento e não são de responsabilidade da Cobar Select. Apenas indicamos as oportunidades para ajudar você!
